为切实发挥工会联系群众桥梁纽带作用，提高工会工作水平，保障职工合法权益。1月13日，水投公司召开工会第四届换届选举大会，公司党委班子成员、60余名会员代表参加了此次会议。

会上，审议通过了《公司工会第三届委员会工作报告》、《公司工会委员会换届选举大会选举工作办法（草案）。选举产生了新一届工会委员会成员，赵百林同志当选工会主席。

会议对上届工会委员会近年来的工作给予了高度肯定，认为上届工会委员会坚持维护干部职工权益，关心关爱职工工作生活，积极开展各类文体活动，持续加强自身建设，切实提升了干部职工的幸福感、获得感，增强了公司活力和凝聚力。

选举结束后，公司党委书记、董事长李建忠对新一届工会委员会委员的诞生表示热烈祝贺，对公司第三届工会委员会的工作成绩给予充分肯定，并对公司新一届工会委员会提出了三点要求：

一要在参与治理中做到当家作主。新一届工会要进一步加强自身建设，全面履行工会职能，始终把建好组织、带好队伍、发挥好作用作为工会发展的永久课题，把建设学习型、服务型、创新型工会作为工会自身建设目标追求。通过不断加强职工民主管理和民主监督，引导职工深入学习提高业务技能，努力走出一条具有水投公司特色的工会工作新路子。

二要在服务大局中充分聚智发力。工会要聚焦中心任务，围绕发展大局，组织开展技术培训、聚力攻坚等多种形式的劳动竞赛活动，动员广大职工发挥主力军作用，树立主人翁意识，立足岗位再建新功。充分发挥工会活动组织主导作用，积极开展职工喜闻乐见的文体活动，增进团结，鼓足干劲，为公司高质量发展汇聚同心动能。

三要在关怀关爱中发挥独特优势。要充分发挥工会密切联系职工群众的桥梁纽带作用，不断提升服务意识和能力，全心全意为广大职工群众服务，认真倾听职工群众呼声，维护好广大职工合法权益，扎扎实实为职工做好事、办实事、解难事，团结带领广大职工砥砺奋进、接续奋斗，汇聚起推动企业高质量发展的磅礴力量。

拟稿人：综合办公室  李佳熠